Offrez une place de stage à un jeune et permettez-lui de valider son choix de formation !
Par un stage découverte (jusqu’à 2 semaines), vous permettez à un jeune de découvrir votre métier. Des stages de plus longue durée serviront divers objectifs : validation du projet professionnel, renforcement des compétences, sélection ou encore préformation.
Par votre temps, vous investissez dans une vie et assurez la relève de demain ! Vous contribuez à une économie saine et pérenne dans laquelle chacun trouve sa place. Certainement découvrirez-vous des talents cachés.
Pour vos employés, initier ensemble un stagiaire est une mission plus motivante que du team building !
Vous permettez à un trekki de :
- Découvrir un métier, orienter sa future formation professionnelle
- Valider le choix de formation
- Acquérir des compétences transversales
- Se confronter au monde de l’entreprise
- Être candidat en vue d’un engagement
- Être actif avant de débuter sa formation
Intéressé•e à en discuter ?
Sabine Christen
N’hésitez pas à prendre contact avec Sabine pour poser vos questions et discuter d’une collaboration.
E-mail sabine.christen@jobtrek.ch